Il tuo capo ha un cattivo carattere? Ecco come gestirlo
Di
Redazione Centodieci
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Ci siamo passati tutti: lavorare con un superiore lunatico, che mette pressione e non si lascia avvicinare più di tanto non è semplice. Ecco 7 maniere di rendere un po’ migliore il rapporto tra te e lei o lui.
- Aspetta
Hai una questione urgente tra le mani, non può proprio attendere: ma lui sembra occupatissimo con tutto fuorché con te. Non tuffarti sulla sua scrivania in cerca di risposte, attendi con pazienza che sollevi il volto dal monitor, o tiri un respiro (è un essere umano anche lei o lui!). - Fai del tuo meglio
Un punto che si spiega da solo: fa’ di tutto per essere irreprensibile, al massimo delle tua capacità. Non dargli o darle scuse per “punirti” con scenate, o per rimproverarti. - Pensa prima di parlare
Non partire in quarta, lasciando che il tuo fuoco si scontri con il tuo. Soppesa le parole affinché resti pochissimo margine per l’interpretazione. - Non aver paura di esprimere le tue difficoltà
Non sei riuscito a svolgere un compito per tempo? Hai commesso un errore? Hai avuto uno scontro con un collaboratore che credi non si sia comportato bene? Ti è stata data una deadline non realistica? Questa è forse la lezione più importante di tutte: parla. Se sei il primo a manifestare una perplessità, il tuo capo non potrà manifestarla a te. - Non prenderla sul personale
È difficile ma si può fare: essere redarguiti come impiegato spesso non assomiglia a essere redarguito come essere umano. Sii professionale di fronte alle critiche. - Resta saldo sulle tue posizioni
Non ti contraddire: non dire “era troppo difficile” e poi “era facile ma non ho fatto in tempo”. Che la tua versione dei fatti sia una e una sola, quella cui aderisci in ogni caso e nonostante ogni commento sul tuo operato. - Sii flessibile
Se ti viene chiesto di lavorare a qualcosa cui non hai mai lavorato, accetta di buon grado. Mettiti alla prova. Non mettere bronci stupidi, non fare muro contro muro.
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